Codice Etico

Il codice etico in ambiente aziendale vuol dire tener conto degli interessi e definire le modalità concrete di applicazione, per questo il suo sviluppo dipende da: volontà manageriale, coerenza del management, responsabilità dell’azienda.

Nel codice si deve tener conto che l’etica deve coinvolgere i comportamenti tanto collettivi quanto individuali; che l’applicazione dei principi su citati deve riguardare sia il rispetto delle leggi sia il rispetto dei valori morali. Ne va da sé, che il raggiungimento di tali obiettivi necessita di una serie di strumenti operativi.

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